電気工事士に強いおすすめ転職エージェント・サイト比較ランキング

電気工事士で良い条件の転職先を見つけるには転職エージェントの利用は欠かせません。転職サポートはもちろん、大手企業の独自ルート求人を紹介してもらえるので、労働環境や年収を改善しやすい傾向にあります。

このページでは、電気工事士におすすめできる転職エージェントを、利用者アンケート結果から紹介します。

電気工事士のおすすめ転職エージェント

ここでは電気工事士向けのおすすめ転職エージェントを厳選してご紹介していきます。

電気工事士の好条件求人を探すとなると、お世辞にも多いとは言えず、　なかなか見つかりにくいので、いくつか併用することで優良求人に出会う確率を高めましょう。

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
リクルートエージェント

リクルートエージェントは、業界内では知らない人もいないほど大手の転職エージェントです。求人件数や転職支援実績は他社の追随を許さないほどの圧倒さがあります。

建築・建設業界における案件が多いだけでなく、電気工事士や電気施工管理といった専門的な職種も多く取り揃えています（4,000件以上）。どなたでも一定の求人を紹介してもらえる安定感が魅力です。

電気工事の転職で、どこを利用しようか迷ったらまず登録したい転職エージェントです。

リクルートエージェントの基本情報
タイプ	転職エージェント
求人件数	4,000件以上
対応地域	全国
利用料金	無料
運営会社	株式会社インディードリクルートパートナーズ
公式サイト	https://www.r-agent.com/

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
建職バンク

建職バンクは累計利用者数266万人を誇る、建設業界特化の転職エージェントです。

業界に精通した専門性の高い担当者が在籍しており、求職者の希望に沿った求人紹介をしてくれます。公開求人約11,000件に加え、非公開求人も多く取扱い、面談から内定までの平均日数が26日とスピード感を求める方には特にオススメです。

さらに、電気系職種においてはNo.1を誇る求人数を保有しており、電気系職種をお探しの方は利用をオススメしたい1社です。

建職バンクの基本情報
タイプ	転職エージェント
求人件数	1.2万件以上
主な職種	施工管理、設備設計、設備管理、設計、職人・現場作業員、営業、ビルメンテナンス、意匠設計、その他
対応地域	全国＋海外
利用料金	無料
運営会社	株式会社アーキベース 職業紹介許認可：13-ユ-309051
公式サイト	https://kenshoku-bank.com/

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
工事士.com

工事士.comは、電気工事士に特化した転職サイトで、電気工事の施工職求人が豊富です。サイトでは、資格・経験、職種、待遇など多様な条件で検索できるため、自分に合った仕事を見つけやすいのが特長です。

さらに「気になる」登録で、企業から応募歓迎の連絡が届く「応募歓迎機能」があるので、企業からの採用意欲がわかりミスマッチを防ぐことができます。

建築や建設業界全般を取り扱うサイトが多い中、電気工事士に特化している転職サイトとしては珍しく、求人数が多い部類です。

工事士.comの基本情報
タイプ	転職エージェント
エリア	全国
求人数	約850件
運営会社	株式会社H&Company
設立年月	平成23年3月
所在地	東京都港区南青山2-11-16 METLIFE青山ビル8F
許可番号	職業紹介認可：13-ユ-310962 届出電気通信事業者：A-02-17812
公式サイト	https://koujishi.com/

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
RSG建設転職

RSG建設転職は株式会社RSGが運営する建設業界に特化した転職エージェントです。

業界に精通したプロのキャリアアドバイザーが在籍しており、総合型の転職サイトよりもキャリアアップや給与アップが見込めます。

取引企業数全国2,000社以上で、非公開求人は独自入手の案件もあるので、ぜひ一度、どのような求人があるのか確認してみてください。

RSG建設転職の基本情報
タイプ	転職エージェント
求人件数	15,000件以上
対応地域	全国＋海外
利用料金	無料
運営会社	株式会社RSG 職業紹介許認可：13-ユ-308379
公式サイト	https://施工管理求人.jp/

主な職種一覧

建築施工管理、土木施工管理、電気工事施工管理、管工事施工管理、プラント施工管理、意匠設計、構造設計、設備設計、設計監理、土木設計・測量、造形設計、空間デザイン、積算、購買・調達、製図・CADオペレーター、等

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
3位.建築転職

建築転職は、名前の通り建築業界に特化した転職エージェントです。総求人数が圧倒的に多い（2.6万件以上）ことから、未経験から高年収まで、幅広い求人があります。

総じて年収アップに強く、担当者は業界出身のコンサルタントが多いです。独自のルートからの東証プライム上場企業の非公開求人なども多く取り扱っている点が魅力的です。

他の転職サービスだと「施工管理しか紹介してもらえない」ということもありますが、建築転職なら、幅広く紹介しているので、ぜひ相談してみてください。

建築転職の基本情報
タイプ	転職エージェント
求人件数	26,000件以上
主な職種	施工管理（建築、設備、電気）施工図・設計、工務・積算、CADオペレーター、営業、他
対応地域	全国＋海外
利用料金	無料
運営会社	株式会社トップリフォーム 職業紹介許認可：13-ユ-313467
公式サイト	https://kenten.jp/

【条件別】電気工事士のおすすめ転職エージェント

ここからは、条件別に「電気工事士向け転職支援サービス」を比較していきます。それぞれのサービスによる特徴を理解し、自分に合うサービスを選びましょう。

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
施工管理経験者向け転職エージェント

施工管理の方が転職活動をするとき「業界経験者」は有利になります。特に資格を多く所持している方は重宝される傾向にあり、良い職場への転職を実現しやすくなります。

しかし、初めてや不慣れな方は、そのスキルを企業側にアピールしきれず採用されないケースも少なくありません。そのためにもエージェントのサポートが必要となります。

順位	サービス名	評価	求人件数	おすすめポイント	公式サイト
1位	ビルドジョブ	4.7	4,000件 以上	累計転職支援者数20,000人、内定獲得率77% 業界出身のプロアドバイザーが丁寧なサポート	公式
2位	RSG建設転職	4.5	15,000件 以上	利用者の収入UP率99.4%、利用満足度98％ 建設業界出身のアドバイザーが真摯にサポート	公式
3位	建築転職	4.4	10,000件 以上	建設業界で働く人が選ぶ転職エージェントNo.1 業界実務経験者、国家資格保持者アドバイザー在籍	公式
4位	建職バンク	4.2	11,000件 以上	利用者数は266万人超え、93.1％の転職成功率 建設業界に特化し、特に電気関係の求人に強い	公式
5位	セコカンNEXT	4.1	12,000件 以上	施工管理に特化した転職サービス 未経験やブランクのある方にも適材適所を紹介	公式

上記のように、転職支援実績が多い「業界知識が豊富でサポート力が高い」転職エージェントを使うことで、効率的に進めることができます。

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
未経験者向け転職エージェント

転職活動において「未経験者」は不利になります。求人数の多い施工管理とはいえ経験者に比べると求人数は限られており、転職が難航することもあります。

そのため、未経験求人の取扱いと転職実績のある転職エージェントを併用しながら、求人内容やサポートなどを比較し、利用することが大切です。

順位	サービス名	評価	未経験求人	おすすめポイント	個別解説
1位	RSG建設転職	5	1,500件 以上	利用者満足度98％ 建設系求人に強い	詳細
2位	建築転職	5	1,200件 以上	大手企業とネットワークが豊富 未経験にも安心のサポート力	詳細
3位	セコカンNEXT	4.5	1,100件 以上	就業後サポートが良く 未経験者も安心	詳細
4位	建職バンク	4	1,100件 以上	未経験求人多数 電気系はここ一択でも良い	詳細
5位	ベスキャリ建設	4	1,000件 以上	未経験者向けの スキルアップ研修が手厚い	詳細

上記3社の未経験求人が多くかつ転職支援実績が多い転職エージェントを利用し、効率よく転職活動を進めることをオススメします。

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
派遣就業向き転職エージェント

主要都市での求人数が多く、少々地方への求人数は少なめですが、派遣で働くならばこの3社がサポートが手厚くおすすめですね。

順位	サービス名	評価	エリア	公開求人	コメント	個別解説
1位	セコカンNEXT	4.8	全国	約12,000件	派遣の求人多数 就業後サポートも安心	詳細
2位	現キャリ	4.5	全国	約13,000件	業界経験講師による 派遣向け研修あり	詳細
3位	KSキャリア	4.3	全国	非公開	大手不動産会社が運営 入社半年後の定着率92％	詳細

今は会社に縛られず、派遣としてスキルを活かす方も少なくありません。労働条件も良い求人が多いので、労働環境を変えたい方は一度相談してみると良いでしょう。

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
自分で求人を探したい方向けのサイト

建設業界向けの求人サイトも活用しましょう。特に施工管理系の求人であれば公開求人でも、選択肢は豊富にあります。

おすすめの転職サイトは下記の通りです。自分で求人を探す場合は公開求人数が多いほど良いので、ランキングは求人数が多いもの順で紹介します。

順位	サービス名	評価	求人件数	おすすめポイント	公式サイト
1位	ビルドジョブ	4.7	4,000件 以上	累計転職支援者数20,000人、内定獲得率77% 業界出身のプロアドバイザーが丁寧なサポート	公式
2位	RSG建設転職	4.5	15,000件 以上	利用者の収入UP率99.4%、利用満足度98％ 建設業界出身のアドバイザーが真摯にサポート	公式
3位	建築転職	4.4	10,000件 以上	建設業界で働く人が選ぶ転職エージェントNo.1 業界実務経験者、国家資格保持者アドバイザー在籍	公式
4位	建職バンク	4.2	11,000件 以上	利用者数は266万人超え、93.1％の転職成功率 建設業界に特化し、特に電気関係の求人に強い	公式
5位	セコカンNEXT	4.1	12,000件 以上	施工管理に特化した転職サービス 未経験やブランクのある方にも適材適所を紹介	公式

施工管理の求人は比較的多く、自分で探す分には十分なほどにあります。しかし、非公開と比べ条件は劣る可能性もあるので見極めは肝心です。

選択肢を増やす点では、より多いところから3つ登録して利用することをおすすめします。

電気工事士のおすすめ転職エージェント：
施工管理から異業種向け転職エージェント

施工管理から異業種向けのおすすめ転職エージェントは下記の通りです。

名前をよく聞く大手ばかりですが、異業種に転職するのであれば求人数・質が重要になります。より多いところから登録して利用しましょう。

順位	サービス名	評価	エリア	公開求人	おすすめポイント
1位	リクルートエージェント	4.7	全国	約382,000件	業界最大級の求人数 転職支援実績No.1
2位	doda	4.5	全国	約240,000件	転職者満足度No.1 徹底したサポート力
3位	マイナビAGNET	4.4	全国	約56,000件	オリコン顧客満足度No.1 20代、30代にオススメ

アドバイザーの数も建設業界向けのものに比べると非常に多いことから、自分に合ったアドバイザーと巡り合わない場面も出てきます。その際は遠慮なく変更依頼をすることをおすすめします。

電気工事士の転職エージェントの選び方

転職エージェントは下記の手順で選びましょう。それぞれのステップごとにポイントも合わせて紹介していきますので、参考にしてください。

転職エージェントの選び方①
正社員か派遣で働くかを決める

まず、建設・建築業界で働く上で、2種類の働き方（正社員か派遣か）に分類され、それぞれで使うべき転職エージェントは異なります。

あなたの生活状況や転職後のキャリアプランによって、どちらを選択すべきは変わってきますが、安定性を持たせるためにも、正社員にチャレンジしていきましょう。

転職エージェントの選び方②
転職希望に応じたサービスを選ぶ

正社員か派遣かを決めたら、次はあなたが希望している条件（職種や資格）に強い転職エージェントを利用しましょう。

志望する働き方に特化した転職エージェントであれば、その業界出身・資格保持者であるアドバイザーが多く在籍しているので、提案力やサポートの質が高くなりやすい傾向にあります。

総合型の転職エージェントでも担当者が優秀であれば、あなたのスキルや経験に応じて企業を紹介してくれる可能性はありますが、多くの業界企業との付き合いがある特化型の転職エージェントには及びません。

転職エージェントの選び方③
複数利用をして担当者を見極める

あなたの希望職種・資格に強い転職エージェントをいくつか絞ったら、最後は複数利用をしながら、担当アドバイザーの「提案求人の質」と「サポート力」を見極めることが重要です。

実際のところ担当者によって大きく結果が異なることがあり、以下のポイントを抑えた上で比較をしましょう。

上記ポイントを抑えて選択しないと後悔に繋がることになりかねません。

①業界転職支援の実績

実績のある転職エージェントは魅力的な求人が多い傾向にあります。企業側は業界求人を出すときに、まずはすでに取引実績のある転職エージェントに依頼します。複数のサービスに対し連絡を行うケースはまず稀です。

そして、建設業界の転職支援に強いキャリアアドバイザーが多く在籍しています。理由は、数多くの施工管理やその他建設業界者を支援し続けているサービスは、実績＝ノウハウの蓄積となるからです。

②キャリアアドバイザーの提案・サポート

人生を大きく左右する転職活動において「キャリアアドバイザーに求められる役割」は、あなたの価値観や特性、強みを理解した上での以下2つの価値提供となります。

• あなたにあったキャリアプランや求人を提案
• あなたにとっての理想の転職を実現するサポート

特に、あなたが転職先を判断する上で重要なことは、社名（知名度）や年収といった表面上の情報ではなく、以下のような本質的な情報で判断する必要があります。

• 自分の強みを今以上に発揮できる場所はどこか？
• ストレスを抱えず働ける環境はどこか？

私も経験がありますが、キャリアアドバイザーの質一つで転職成功率はグンッと変わってきます。本当にこの人で大丈夫？と感じてしまう担当者はやめておくべきです。

以上のポイントで転職エージェントを見極めましょう。あなたとの相性もありますが、最初から一人に絞ることなく、複数のキャリアアドバイザーと面談することをおすすめします。

あなたにきちんと寄り添ってくれるキャリアアドバイザーであれば、あなたを理解しようと質問をたくさんしてくれるので、あなた自身の考えをまとめることにも繋がるでしょう。

③希望職種での求人件数と質

キャリアアドバイザーがどれだけ良い人であっても、あなたのスキルや経験に合う求人を転職エージェント自体が所持していなければ意味がありません。

求人数が多いということは好条件の求人を持っている可能性が高いです。

建設業界における好条件な求人は非公開に多く倍率も高いため、優秀な人材に先を越される可能性もあるため、なるべく多く求人数を保有する転職エージェントに登録しましょう。

転職エージェントに関するよくある質問

転職および転職エージェントに関してよくある質問をFAQ形式で網羅的に解説していきます。気になる項目があればタップしてみてください。

Q.転職エージェントはなぜ無料？

職業安定法にて、転職エージェントは「求職者から手数料や報酬を受けてはならない」と定められているからです。

（手数料）

第三十二条の三　第三十条第一項の許可を受けた者（以下「有料職業紹介事業者」という。）は、次に掲げる場合を除き、職業紹介に関し、いかなる名義でも、実費その他の手数料又は報酬を受けてはならない。

一　職業紹介に通常必要となる経費等を勘案して厚生労働省令で定める種類及び額の手数料を徴収する場合

二　あらかじめ厚生労働大臣に届け出た手数料表（手数料の種類、額その他手数料に関する事項を定めた表をいう。）に基づき手数料を徴収する場合

②　有料職業紹介事業者は、前項の規定にかかわらず、求職者からは手数料を徴収してはならない。ただし、手数料を求職者から徴収することが当該求職者の利益のために必要であると認められるときとして厚生労働省令で定めるときは、同項各号に掲げる場合に限り、手数料を徴収することができる。

引用元：職業安定法　第三十二条の三

上記のように、求職者からは原則として手数料を受け取ってはならず、代わりに企業から報酬を得ています。

Q.転職エージェントの仕組みは？

転職エージェントは、採用企業に対して転職希望者を紹介し、採用となった場合に成果報酬を受け取る「人材紹介事業所」です。

転職エージェントにとっては、転職希望者ではなく採用企業が本来の取引先であるため、信用しすぎには注意して下さい。

あくまでも「転職希望者は商品」である認識は持ちつつ「転職希望者をおだてて採用企業へ入社させようとする」悪質なアドバイザーには注意しましょう。

Q.転職エージェントは複数利用すべき？

エージェントによって、紹介される求人やサービス内容の質が異なるので、比較検討し自分にあったエージェントを見つけるべく、必ず複数利用すべきです。

Q.転職エージェントは何社利用すべき？

少なすぎては満足度が低く、多すぎると連絡など対応が負担になり大変なので、まずは「3社」の利用をおすすめします。

Q.転職エージェント利用のメリットは？

転職エージェントを利用するメリットについて解説していきます。

非公開求人の紹介で選択肢が劇的に広がる

転職サイトや企業ホームページに掲載されている求人情報は、全体のわずか3割程度で、残りの7割は転職エージェントだけが保有する非公開求人です。

面談において数々のヒアリングを行い、あなたの希望する条件に沿った求人探しを手伝ってくれるので、使わない手はないです。

プロアドバイザーによる強力サポートで選考通過率UP

転職のプロである転職エージェントが、あなたの強みや経験を分析し、魅力的な応募書類の作成や面接対策を徹底サポートしてくれます。

なにより、希望企業へあなたの事を推薦してくれるので、書類選考の通過率は上がります。

企業との連絡や日程調整などのやり取りも全て代行してくれるので転職活動に集中できます。

キャリア相談を通して、本当にやりたい仕事が見つかる

「今の仕事にモヤモヤしているけど、何がしたいのか分からない…」と、そんな悩みを持つ方も多いのではないでしょうか。

転職エージェントは、あなたの希望や適性をじっくりヒアリングし、客観的な視点から、あなたのキャリアプランを一緒に考えてくれるので、自分自身のキャリアを見つめ直す貴重な機会となるはずです。

転職エージェントは、あなたの転職活動を成功に導く心強いパートナーとなるので、ぜひ活用して、納得のいくキャリアチェンジを実現しましょう。

Q.転職エージェントはいくらもらってる？

転職エージェントは転職希望者を転職させることで、採用企業から報酬を受け取っています。

報酬は転職希望者が採用企業に入った段階の年収30％前後と言われており、年収600万で転職すれば、180万円が成果報酬として支払われます。

余談ですが、報酬を支払ってくれる採用企業に対し、転職希望者は一円も支払わず、基本的には一度しか利用しないので、転職エージェント側からすると、転職希望者は「商品」として認識されているのも、この報酬が大きな理由となります。

Q.転職エージェントの利用は会社にバレる？

転職エージェントに登録しても、転職活動中であることは、今の会社にバレることはまずありません。

転職エージェント側の管理不足により個人情報が漏洩した場合、有料職業紹介事業の許可を取り消されるリスクがあるため、最大限注意されています。

Q.転職エージェント利用の流れとは

どの転職エージェントも上記の手順となりますが、最も重要なのはStep2の初回面談です。ここのヒアリングにおいて、担当者と齟齬が生じたまま進むと、残りのStepは全て噛み合わなくなります。

最近は面談だけでなく、求人紹介の説明や書類添削、面接対策などにおいてもエージェント側からアプローチがありますが、無い場合は積極的にこちらから依頼し活用しましょう。